Образцы документов
Кодексы РФ
- Гражданский кодекс
- Гражданский процессуальный кодекс
- Жилищный кодекс
- Трудовой кодекс
- Семейный кодекс
- Земельный кодекс
- Уголовный кодекс
- Кодекс об административных правонарушениях
- Налоговый кодекс
- Градостроительный кодекс
- Лесной кодекс
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Бюджетный кодекс
- Водный кодекс
- Воздушный кодекс
- Кодекс внутреннего водного транспорта
- Кодекс административного судопроизводства
Мудрый сказал: "Я два дня прожил, не видя Вас, и тем доказал, что способен вынести все. (Б. Шоу)
"
Статья 155. Оплата труда при невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей. Трудовой кодекс РФ
Размер файла статьи: 1,3 кб
от 30.12.2001 № 197-ФЗ
Действующая редакция
- Трудовой кодекс (Все статьи)
- Раздел VI. Оплата и нормирование труда
- Глава 21. Заработная плата
- Статья 155. Оплата труда при невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей
При невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей по вине работодателя оплата труда производится в размере не ниже средней заработной платы работника, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени.
При невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей по причинам, не зависящим от работодателя и работника, за работником сохраняется не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально фактически отработанному времени.
При невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей по вине работника оплата нормируемой части заработной платы производится в соответствии с объемом выполненной работы.
Эта статья была вам полезна?